11月11日、12日，学院举行了2017年度新进教职工岗前培训。此次培训包括开班仪式、培训授课、优秀教师经验交流、结业总结等环节。学院党委书记王章华、院长张勇出席结业总结会并讲话，副院长杨向东，党委委员、组织人事处处长蒋玲出席开班仪式。

开班仪式现场

开班仪式上，杨向东向2017年43名新进教职工致欢迎词，并为学员介绍了学院的发展历史、办学特色、现实情况及未来规划，并就专业教师、辅导员、行政管理工作不同岗位提出了不同的要求。

培训课分为教学模块、科研模块、人事制度模块、心理健康模块、现代化信息技术运用模块等五个学习模块。教务处处长黄新平、科研处处长王含光、组织人事处蒋玲、唐雪梅、李学军等负责人、心理健康中心教师卢璇、副教授谈大双等分别授课。

培训现场

结业总结会上，罗改造、李炫美、李欢等3位教师作了经验交流发言，曹琰、唐亚薇、高杨小慧等3位新进教职工畅谈了学习心得。

王章华从“三全”育人体系、教学质量提升、管理与服务等方面对新进教职工提出了要求。他表示，要全员、全程、全方位地倡导人人都是德育工作者，人人都是学生就业工作者。他要求，每位老师要善于总结反思，改进教学方法。他指出，学院将进一步创新体制机制，维护教师职业尊严，以人为本，为教职工创造更好的环境。王章华还对新进教师提出了五点期盼：一是要有一颗感恩的心对待社会和学校；二是要有一颗敬业的心，投入到教育事业；三是要有一颗关爱的心，待学生如子女；四是要有一颗进取的心，努力提升自己；五是要有一颗与时俱进的心，注重多媒体技术运用。

院党委书记王章华讲话

张勇对新进教师提出了二点要求：一是要克服职业倦怠，以学生为主体，燃烧自己，照亮学生，聆听每个学生身后的故事。二是要善于在工作中发现快乐，享受快乐。要发现学生的美丽，体现教学的美丽，激励自我，超越自我，成就学生，成就自我。他还表示，学院要为大家做好制度供给，提供一个幸福的环境，搭建一个公平公正的评价制度，使优秀教师脱颖而出。

院长张勇讲话